В России планируют до конца весны утвердить и предоставить новую систему оплаты труда педагогов. Как сообщает омский Минобр, систему начисления зарплат хотят сделать более понятной и прозрачной.
«Сейчас организациям предоставлено право самостоятельно определять и устанавливать систему оплаты труда педагогических работников. Это привело к многообразию используемых моделей, оснований для использования компенсационных и стимулирующих выплат, сложностям расчётов и отсутствию единых подходов к определению заработной платы. В результате даже в рамках одного региона ставки/оклады существенно различаются, а иногда оказываются ниже прожиточного минимума. Примерно половина учителей не понимают принципов начисления зарплаты», — сообщили в министерстве образования Омской области.
Работа по усовершенствованию системы началась в декабре. Сформирована межведомственная рабочая группа, в которую вошли представители различных ведомств, депутатского корпуса и профсоюзных организаций.
Директор департамента подготовки и профессионального развития педагогических кадров Андрей Милёхин рассказал, что важно упорядочить основные компенсационные и стимулирующие выплаты и не сократились доходы учителей.
Присоединяйтесь к нам во «Вконтакте».