Сотрудники, не умеющие работать с нейросетями, начали терять зарплату

В первом полугодии 2026 года количество вакансий с требованием владеть ИИ выросло на 37%.

Работодатели стали заметно чаще искать сотрудников, которые умеют работать с искусственным интеллектом. В некоторых сферах таким специалистам предлагают почти вдвое больше, чем соискателям без навыков работы с нейросетями. Об этом свидетельствуют данные сервиса «Авито».

В первом полугодии 2026 года количество вакансий с требованием владеть ИИ выросло на 37 % по сравнению с аналогичным периодом прошлого года. При этом зарплаты в таких вакансиях растут быстрее среднерыночных.

Самая заметная разница в доходах оказалась в маркетинге, рекламе и PR. Специалистам, умеющим работать с нейросетями, предлагают в среднем 105 917 рублей в месяц. Без таких навыков средняя зарплата составляет 60 258 рублей.

Разница есть и в юриспруденции. Юристам с ИИ-компетенциями работодатели предлагают до 80 тысяч рублей в месяц, тогда как специалистам без них — в среднем 60 538 рублей.

Особенно быстро требования к работе с нейросетями распространяются в digital-сфере. За год число таких вакансий для графических дизайнеров выросло на 104 %, для менеджеров по работе с маркетплейсами — на 84 %. У контент-менеджеров рост составил 43 %, у SMM-специалистов — 42 %, сообщает портал 1obl.ru.

Александр Зуев
редактор спецпроектов в Омске
Сегодня, 17:21