om1.ru
В Новосибирске отделение партии «Новые люди» представило критерии оценки мэров Новосибирское отделение партии «Новые люди» подготовило список критериев, по которым можно оценить эффективность работы мэров российских городов. Работа над критериями длилась около месяца и собрала не только партийцев, но также учёных новосибирских вузов, общественников и депутатов. В итоге удалось сформулировать список из 20 показателей.

В Новосибирске отделение партии «Новые люди» представило критерии оценки мэров

Новосибирское отделение партии «Новые люди» подготовило список критериев, по которым можно оценить эффективность работы мэров российских городов. Работа над критериями длилась около месяца и собрала не только партийцев, но также учёных новосибирских вузов, общественников и депутатов. В итоге удалось сформулировать список из 20 показателей.
15 июля 2021, 08:00

Дарья Карасева, депутат новосибирского Заксобрания, руководитель фракции «Новые люди»:

«Основная задача, которая стояла перед нами, — подвести под каждый критерий цифровые показатели. Оценки работы любого мэра всегда кардинально отличаются, а цифры позволяют получить объективную картину того, насколько эффективно он справляется со своими обязанностями — вне зависимости от личных симпатий и партийной принадлежности. Чтобы критерии оценки мэров не превратились в орудие политической борьбы, мы привлекли к их разработке независимых экспертов, в том числе представителей научного сообщества».

Ключевым критерием станет уровень доверия мэру со стороны людей. Не секрет, что нередко уже через год-два после выборов избиратели разочаровываются в кандидате, которого поддержали. Уровень доверия предлагают измерять каждый год в ходе опроса. Этим будет заниматься независимая организация.

В перечень критериев, которые отражают эффективность мэра, входит дефицит / профицит бюджета; техническая оснащённость детских садов и школ, их доступность; количество муниципальных предприятий и рентабельность их работы; процент дорог, которые соответствуют нормам; состояние коммунальных сетей и ряд других факторов.

«В список вошли ключевые направления работы мэрии. При этом мы сделали акцент именно на тех, которыми напрямую занимается градоначальник, на его зоне ответственности», — поясняет Дарья Карасева.

За эффективную работу по каждому из критериев мэр будет получать баллы, а за несоответствие их будут вычитать. Итоговая сумма будет подсчитываться каждый год и переводиться в оценку.

Если градоначальник два раза подряд получит «неуд», за этим последует референдум о его отставке. В любом случае конечное слово останется за людьми.

Подписывайтесь на нас в Instagram.

Хочешь чаще читать новости Om1.ru? Нажми "Добавить в избранные источники Дзен.Новостей".
Нашли опечатку? Выделите ее и нажмите Ctrl+Enter