Сервис по поиску работы HeadHunter провёл опрос среди женщин. Так, 34% опрошенных подвергаются дискриминацией — реже повышают зарплату, отказывают в трудоустройстве. Подобная дискриминация чаще происходит в сфере искусств, медиа, среди юристов и банковских служащих.
Также опрашиваемые отметили качества, которыми должны обладать сотрудник. В итоге ключевыми факторами успеха как для женщин, так и для мужчин стал один и тоже набор: уверенность в себе, самосовершенствование, материальная независимость, высокие жизненные цели, а также лидерские качества.
Читайте также на портале Om1.ru
