Во вторник, 16 января, на брифинге для журналистов состоялось подведение первых итогов кадрового конкурса «Омская область: ПРОдвижение». Масштабный проект был запущен осенью прошлого года с целью пополнить кадровый управленческий резерв региона.
Ажиотаж к конкурсу превысил все ожидания: заявки подали более восьми тысяч человек. В финальный этап, который пройдёт с 15 по 18 февраля в Омске, были отобраны 223 участника. Таким образом, в среднем на одно место финалиста претендовали 37 человек. Губернатор Омской области Виталий Хоценко отмечает — это сравнимо с конкурсами на бюджетные места в лучших вузах страны.
— В Сибирском федеральном округе мы стали первыми, кто организовал подобный кадровый конкурс, — утверждает глава региона. — Мы понимаем, что самая большая сложность сегодня для любого руководителя — это кадры. И сфера управления не является исключением. Мы не скрываем — в свою команду ищем людей небезразличных, желающих работать и брать на себя ответственность. Человек идущий всегда осилит дорогу — такие люди нам нужны, и их мы с удовольствием готовы поддержать.
Председатель наблюдательного совета проекта и сенатор от Омской области в Совете Федерации Иван Евстифеев отметил, что количество финалистов было решено немного увеличить. Это было связано с тем, что многим удалось в отборе продемонстрировать хорошие результаты и набрать высокий балл.
— Мы приняли решение: есть немало пограничных результатов и было бы здорово расширить круг финалистов и дать возможность попробовать себя бóльшему количеству участников, — сказал Иван Евстифеев. — На заключительном этапе Наблюдательный совет проекта будет внимательно следить за процедурой оценивания, чтобы в случае жалоб оперативно их рассмотреть. Однако отмечу, что на данный момент к нам не поступило ни одной жалобы от участников.
 |
|---|
| Фото: Александр Труш |
Если на предварительном этапе участники проходили онлайн-тестирование и писали эссе, то в финале они будут работать с экспертами лично. Сперва им предстоит пройти проверочное тестирование — оно, кроме прочего, покажет, как финалисты способны работать в стрессовой ситуации. Что же их будет ждать в финале?
— Мы поделим всех участников на группы по 8–10 человек, и к каждой группе мы прикрепим эксперта по оценке, — рассказал руководитель блока оценочных мероприятий проекта Дмитрий Лисицын. — Эксперты оценят умение комплексно мыслить, делать выводы, ориентироваться на результат и стремиться к достижениям. Составы команд мы будем регулярно менять, чтобы смотреть, как одни и те же люди работают в разных условиях.
Кроме того, всех финалистов ждёт большая культурная и развлекательная программа. Виталий Хоценко уже пообещал показать участникам игру омского «Авангарда» на G-Drive Арене — и такая возможность будет: 17 февраля «ястребы» дома примут магнитогорский «Металлург».
Среди финалистов проекта «Омская область: ПРОдвижение» будет создан экспертный клуб, в рамках которого предлагается совместно генерировать идеи по развитию региона. Руководить клубом будет лично губернатор.
А победители (их ожидается около пятидесяти человек) получат по миллиону рублей на образование по управленческой специальности в любом вузе страны. Кроме того, именно они составят кадровый резерв в структурах власти региона.
