С 11 августа вступил в силу ФЗ от 31 июля 2020 года, которым внесены изменения в Трудовой кодекс РФ.
Законодатель внёс новую норму — работники, чей возраст превышает 40 лет, имеют право один день не посещать работу при прохождении диспансеризации. Такая опция им доступна раз в год — при этом за ними сохраняется место работы, должность и средний заработок.
Для подтверждения прохождения диспансеризации работодателю необходим представить соответствующие справки.