Омск
Заразились
22807 +244
Выздоровели
15058 +142
Умерли
641 +9
Россия
Заразились
2322056 +26402
Выздоровели
1803467 +24763
Умерли
40464 +569
om1.ru
Три инновационных проекта омичей признаны лучшими на научно-практической конференции Росводоканала В этом году юбилейная Х корпоративная научно-практическая конференция (КНПК) «Росводоканала» впервые проходила в дистанционном формате.

Три инновационных проекта омичей признаны лучшими на научно-практической конференции Росводоканала

16 ноября 2020, 15:55
Новости партнеров

Три инновационных проекта омичей признаны лучшими на научно-практической конференции Росводоканала
Фото: Водоканал
В этом году юбилейная Х корпоративная научно-практическая конференция (КНПК) «Росводоканала» впервые проходила в дистанционном формате.

Несмотря на это, все участники справились и отлично защитили свои работы. Молодые специалисты омского водоканала представили пять проектов, три из которых стали лучшими.

Из традиционных трёх секций призовые места омичи заняли в двух. Так, в «Развитие бренда» участники из Омска завоевали сразу два места. В номинации «Готовые решения» первое место у начальника центрального офиса Анастасии Лебедь, которая представила работу «Школа оператора. Трансформация рабочих процессов ЦОА», а второе место присудили совместному проекту специалистов отдела по заключению договоров Алёне Ивановой и Анне Шапоревой с инициативой «Развитие мобильного приложения РВК.Услуги» в номинации «Инициатива».

В секции «Поддержка бизнеса» в номинации «Инициатива» второе место у обходчика водопроводно–канализационной сети 4 разряда Александра Баталова и слесаря аварийно-восстановительных работ 3 разряда Антона Пестрякова с совместной работой «Организация комплекса установок по приему и утилизации снега с возможностью приёма жидких бытовых отходов».

Сергей Шелест, генеральный директор «Росводоканал Омск»:

— На протяжении 10-ти лет молодежь нашего предприятия активно участвует в научно-практической конференции. Я поздравляю с победой и молодых специалистов — участников конференции, и их наставников. С каждым годом становиться сложнее находить новые идеи, но ребята их не только находят, они доказывают их актуальность, и затем сами участвуют в их внедрении на предприятиях.

Подписывайтесь на нас в Яндекс.Новости.
Нашли опечатку? Выделите ее и нажмите Ctrl+Enter
0 комментариев
Показать все комментарии (еще -2)